永发制衣公司告诉您--量身定做的服装是你的选择
传统来说服装定做一般是个人这块多点！随着社会生产力的发展，工作服定制行业慢慢的淡化做人民生活中，因为服装生产中都是批量生产。工衣定做基本上满足人们对服装的需求！但是现代都市生活中，服装定做又慢慢的成为一个客户需求主流！现在服装定制公司也是伴随这主流发展起来的。
服装定做定位一般有以下几种：
一、公司团体定做，主要是公司统一服装的要求，也是给公司统一形象的要求。因为这块的话都是要按照客户企业的要求，符合企业的形象的服装要求。东莞服装定做公司这块也是主要客户对象！
二、个人服装定做，一般是为了满足客户要求或者特殊体型的要求。对于客户的话已经不是有品位的客户的要求了，他们要求的是按照自己要求量身定做的。特殊体型的客户通常来说只的是体型有异常、偏高、瘦、偏胖等客户。工衣定做 永发制衣公司通常个人定做的服装都要求手工制作，制作的时间周期长、做工精细、服装合体等特点！总之随人们生活水平的提高，对服装的要求也越来越高。尤其是服装的要求，已经不是你卖什么我就买什么的年代了。真正的品味来自量身定做！
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工作服的回忆：起旺服装公司
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有些在广州老国企工作的工人回忆说，当时国企的姑娘小伙们穿着印有“广重”、“广钢”标志的“坚固呢”的工作服既使下了班也不愿意换下来，工衣定做因为穿着它找对象都比别人容易。1979年作家蒋子龙在《人民文学》上发表了短篇小说《乔厂长上任记》，塑造了厂长乔光朴这一改革先锋的光辉形象。小说一经发表便在社会上引起了强烈的反映，
1983年11月16日《人民日报》刊登了《一个有精神的厂长--步鑫生》一文，夏装工衣定做，在现实中也挖掘出了一个大胆实践企业改革的厂长典型。1977年步鑫生成为浙江省海盐县衬衫总厂的厂长，小河工衣定做，当时全厂只有固定资产两万多元，年利润五千多元。职工连退休金都发不出去，步鑫生上任之后，首先砍掉了三分之一的行政人员，将他们调入了生产，接着又提出了“多劳多得、少劳少得、不劳不得”的口号，在奖金上打破了平均主义，实行了“上不封顶，下不保底”，在产品经营上步鑫生着力打造，在1980年成功打入上海市场后，终将“双燕牌”衬衫成功推广到了。
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冬天工作服定做：永发制衣公司
工衣定做在冬天的到来气候冰冷，大家都有些慵懒，由于冰冷然影响后不想作业，东莞工作服为了职工们有一个好的作业态度，那么挑选运用的工作服要可以有保暖，长袖工衣定做，舒畅的作用。工衣定做可以用纯棉厚纱卡，纯棉卡丹皇面料，加个里层就更好了。永发制衣公司工作服定做的好坏直接影响员工的心情。定做工作服可不能太随便哦。
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